据日本《每日新闻》3月11日报道，丰田汽车在2014年的“春季攻势”中，就相当于提高基本工资的“租金改善”向日本工会提出了每月提高2700日元(约合人民币160元)的方针。对此，原本要求每月提高4000日元的日本工会方表示接受，并有妥协的意向。
据了解，这是自2008年以来，时隔6年丰田再次提高基本工资。
据报道，丰田还决定通过相当于定期加薪的“租金制度维持”，每月向员工支付7300日元(约合人民币433元)。如此一来，“租金制度维持”与“租金改善”相加所得月薪将平均提高1万日元。
关于年度奖金方面，应日本工会要求，6-8个月的月薪将会全额发放。另外，丰田并将连续4年全额发放津贴，非正式员工的日工资也将提高200日元。
丰田2014年3月期的营业利润预计将再创新高。对此经营方评价称，这是2008年因经济危机营业额下滑赤字后，工会成员努力的结果。以提高工资来推动日本经济摆脱通货紧缩，也被认为是必要手段。
另一方面，丰田担忧认为，如果全额提高基本工资的话，将来公司的竞争力很可能会下降，这样的危机感也随之产生。也有分析认为，丰田担心与客户或销售店等的租金差距会被拉大，因此将“基本工资提高”压缩到了2700日元。工会方面也对和定期加薪相加每月达到1万日元的提薪表示理解。
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